新型コロナウイルスによる外国人在留資格の特例まとめ（ビザ延長・転職など）
新型コロナウイルス感染症の現場で身を挺し、闘っておられる医療関係者の方々、そして日々の生活を支えるために勤務を続けておられる皆様方に、敬意を表し御礼を申し上げます。 この記事では、コロナによる外国人在…続きを読む
ビザ（在留資格）
特定技能「介護」で外国人を採用する方法【分かりやすく解説】
「人手不足で職員が採用できない」「人材確保は競争で中小規模の介護施設には厳しい」 多くの介護施設が、このような課題に頭を悩ませる中、国は外国人が介護分野で働けるよう法改正を行いました。そして、少しずつ…続きを読む
製造業で「特定技能」外国人を採用する方法【試験・受入条件・職種など】
2019年よりスタートした特定技能制度は、人手不足が深刻な14の業種において、外国人労働者の受入れを行うものです。製造業では、素形材産業、産業機械製造業、電気・電子情報関連産業の3分野が認定されていま…続きを読む
農業で外国人を採用する方法【特定技能編】
農業就業人口の減少、高齢化の問題を解決するために、農業分野での外国人受入れは積極的に行われています。2019年4月より特定技能制度もスタートし、即戦力の外国人労働者を人数制限なく受け入れることが可能に…続きを読む
採用時に使える「在留カード等読取アプリケーション」【偽造防止】
2021/02/25
少子化などによる人材不足を背景に、日本の外国人労働者の数は年々増加しており、厚生労働省の発表では、2019年には165万人に達しました。外国人の受入れは東京、愛知などの大都市圏が中心ですが、近年では地…続きを読む
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