
外国人社員が海外出張する時の注意点
2026/04/04
外国人社員の海外出張では、渡航先の入国条件の確認に加えて、日本へ戻るための再入国手続の確認が必要です。この点が、日本人社員の出張と大きく異なります。 具体的には「日本を出国する際の再入国に関する手続き…続きを読む


2026/04/04
外国人社員の海外出張では、渡航先の入国条件の確認に加えて、日本へ戻るための再入国手続の確認が必要です。この点が、日本人社員の出張と大きく異なります。 具体的には「日本を出国する際の再入国に関する手続き…続きを読む

2026/04/03
在留期間更新許可申請とは、現在の在留資格を変えずに、引き続き日本で就労できる期間を延長するための手続きです。 更新は単純な延長ではなく、「現在の在留資格に合った活動を続けているか」「納税や届出に問題が…続きを読む

2026/03/29
特定技能外国人が退職したとき、受入れ企業(特定技能所属機関)は退職日から14日以内に出入国在留管理庁へ所定の届出を行う義務があります。日本人の退職と異なり、特定技能に固有の随時届出が複数あり、提出漏れ…続きを読む

2026/03/19
日本には労働者のための保険として、社会保険と労働保険があります。社会保険には「厚生年金保険」「健康保険」「介護保険」が、労働保険には「雇用保険」と「労災保険」があります。外国人を採用した場合に、それぞ…続きを読む